Loopbaancoach in Hoofddorp
Ik coach je bij het zetten van de juiste stappen. Samen zorgen we ervoor dat jij weer richting voelt in je werk en keuzes maakt die passen bij wie je bent.
Ben jij klaar om in beweging te komen?
Wat is loopbaancoaching?
Loopbaancoaching in Hoofddorp met aandacht en richting
Met loopbaancoaching help ik je om bewust stil te staan bij wat je kunt, wat je drijft en wat wel of juist niet bij je past in je werk. Het doel is helderheid, vertrouwen en meer voldoening in je loopbaan.
Als loopbaancoach in Hoofddorp kijk ik samen met jou naar patronen, keuzes en mogelijkheden. Niet om je te vertellen wat je moet doen, maar om je te helpen zelf richting te bepalen en stappen te zetten die vol te houden zijn.
Voor wie is loopbaancoaching?
Wanneer loopbaancoaching kan helpen
Loop je vast in je baan of voel je dat het niet meer klopt? Twijfel je over je huidige functie of denk je na over een volgende stap?
Loopbaancoaching is er voor mensen die op een kruispunt staan in hun carrière en merken dat ze alleen blijven rondcirkelen. Samen brengen we rust en overzicht, zodat je weer vooruit kunt.
Staat jouw uitdaging er niet bij, maar wil je wel aan de slag gaan met persoonlijke of professionele groei? Neem contact met mij op!
Mijn werkwijze als loopbaancoach in Hoofddorp
Ik werk vanuit maatwerk. Geen vast programma, maar begeleiding die aansluit bij jouw vraag, tempo en situatie. We starten altijd met een vrijblijvende intake. Een open gesprek waarin je kunt delen waar je tegenaan loopt en wat je zoekt. Is er vertrouwen en een klik, dan gaan we samen aan de slag. We onderzoeken patronen, maken inzichtelijk wat je belemmert en vertalen dit naar concrete stappen. Coaching zie ik als samenwerking. Jij blijft eigenaar van je proces, ik begeleid je in het proces.
1. Gratis Intakegesprek
Ieder traject begint met een vrijblijvende intake. Het is ook een eerste kennismaking om te voelen of er een klik is. Dit is erg belangrijk, want coaching werkt pas écht als er vertrouwen is. Ik luister naar jouw verhaal, je situatie en wat je hoopt te bereiken. Zo krijg ik zicht op de kern van je coachvraag en kan ik inschatten hoeveel sessies je waarschijnlijk nodig hebt. We sluiten af met mijn eerste inzichten, zodat je meteen iets mee naar huis neemt.
Plan een gratis intakegesprek in
2. Opdrachtbevestiging
Wil je samen aan de slag gaan? Dan ontvang je een heldere opdrachtbevestiging met een samenvatting van jouw vraag, eventuele doelen en de praktische afspraken. Zo weten we allebei waar we aan toe zijn en wat we van elkaar kunnen verwachten.
Plan een gratis intakegesprek in3. Aan de slag - de coachsessies
We gaan aan de slag. In de sessies is er ruimte om stil te staan bij wat er speelt, inzicht te krijgen in jezelf én te experimenteren met nieuw gedrag. We werken met concrete doelen, zodat je ook echt stappen zet. De sessies kunnen plaatsvinden buiten in de natuur, in een gehuurde coachruimte, bij mij thuis in Hoofddorp of online. Net wat voor jou werkt.
Plan een gratis intakegesprek in4. Opdrachten & verdieping
Tussen de sessies door werk je zelfstandig aan opdrachten die verdieping geven en het proces versnellen. Denk aan reflectievragen, praktische oefeningen of psychologische vragenlijsten.
Plan een gratis intakegesprek in5. Tussentijds contact
Verandering vindt niet alleen plaats tijdens een coachsessie, maar juist in de tijd ertussen. Soms gebeurt er tussendoor iets dat je wilt delen of bespreken. Daarom is er ruimte voor tussentijds contact per mail of app. Je staat er niet alleen voor.
Plan een gratis intakegesprek in6. Zelf verder
Aan het einde van het traject heb je meer inzicht in jezelf, jouw situatie en de richting die je op wilt. Je beschikt over handvatten om zelfstandig verder te gaan met hopelijk het gevoel dat je (weer) in beweging bent gekomen.
Plan een gratis intakegesprek inWat kost loopbaancoaching in Hoofddorp?
Ik werk niet met standaardpakketten, maar met maatwerk. Voor particulieren werk ik met een vast uurtarief van €95 inclusief btw. Voor zakelijke trajecten geldt een tarief van €132 exclusief btw.
Het minimum aantal sessies is drie. De meeste mensen volgen vijf tot zeven sessies om echt stappen te zetten en veranderingen te verankeren. Afhankelijk van jouw vraag duren de sessies één of anderhalf uur.
Vaak is het mogelijk om loopbaancoaching te laten vergoeden door je werkgever. Heb je hier vragen over? Laten we dit bespreken tijdens de kennismaking.
Waarom kiezen voor
LSA coaching?
Coachende psycholoog
Door mijn achtergrond als psycholoog creëer ik diepgang. Dit combineer ik met een praktische aanpak. Dankzij mijn inlevingsvermogen en expertise ontstaat er ruimte voor jou om stil te staan, patronen te ontdekken, nieuw gedrag te verkennen en écht in beweging te komen.
Geaccrediteerde coach
Je kunt bij mij rekenen op een professionele aanpak én op kwaliteit. Met mijn NOBCO/EIA-certificering voldoe ik aan de hoogste standaarden van professionele begeleiding.
Jarenlange werkervaring
Door mijn ervaring als consultant en assessmentpsycholoog, voor zowel grote als kleine organisaties, heb ik goed zicht op wat er speelt op de werkvloer. Ik begrijp de uitdagingen en dynamiek die daarbij komen kijken.
Moeder en voormalig semi topsporter
Als moeder van twee kinderen en voormalig semi-topsporter weet ik hoe uitdagend het kan zijn om de balans te vinden tussen werk, privé en persoonlijke ambities. Ik heb zelf ervaren hoe belangrijk en soms moeilijk het is om ruimte te maken voor jezelf en je ambities, én hoe het is als dit allemaal niet in balans is.
Empatisch, analytisch en praktisch
Dit zijn mijn kernwaarden en kan je verwachten in onze coachsessies.
Veelgestelde vragen over loopbaancoaching in Hoofddorp
Wat kost loopbaancoaching in Hoofddorp?
Hoeveel sessies loopbaancoaching heb ik nodig?
Wordt loopbaancoaching vergoed door mijn werkgever?
Hoe weet ik of loopbaancoaching bij mij past?
Wat is het verschil tussen loopbaanadvies en loopbaancoaching?
Samen komen we weer in beweging
Zoek je een loopbaancoach in Hoofddorp die met aandacht, rust en scherpte met je meekijkt? Dan nodig ik je uit voor een vrijblijvende kennismaking.